职位描述
岗位描述:
1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试,进行人力资源初试;
4、进行薪资谈判、安排候选人入职,对新员工进行试用期沟通;
5、办理劳动关系中相关手续(入职,转正,调动,离职等);
6、组织晨会,激励团队。
7、领导交办的其他事情。

任职条件:
1、有房地产、保险或教育培训行业从业经验优先;
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
3、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规

工作时间:
8:30至18:00,做六休一
  • 年终奖金
  • 绩效奖金
  • 节日福利
  • 生日福利
  • 餐饮补贴
  • 员工旅游
  • 员工培训
工作地点
其它要求

工作性质:专业要求:语言/程度:

职称要求:年龄要求:更新时间:

公司介绍
       2010年成立,集团前身两岸短租公寓。经营范围涵盖公寓运营、智能家居、社区金融、楼盘代理销售、受托资产管理、不良资产盘活等,自营物业、楼宇面积超过17万平方米,辐射广西、湖南、上海地区。下辖左邻右舍、优优租金融、多合地产、智锁客等子公司。公司恪守诚信至上服务准则,与上市公司彩生活、会找房、58同城、华夏银行等建立深入合作,更是支付宝、58同城品质公寓、建设银行广西区首选建立合作的公寓运营商。
       微社区化运营,打造都市白领公寓链品牌,迭加就业创业资源,为广大租客提供完整的创业、智能居家服务链。同时为开发商、广大业主提供专业的资产增值服务。通过团队整合,利用互联网技术和渠道,IT管理系统等,将传统项目完美转型,让大家更好的体验到互联网+时代的租住享受和便利。
       始于租房,不止于租房。我们给追求梦想的年轻人提供更有尊严、更舒适便利的租住体验。秉承“专业,真诚,开放,创新,和谐”的企业精神,我们业务快速扩张,急需更多人才加入,共勉创业,同享丰盛!
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